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  • 发表时间:2015-11-20 09:51 | 优美女人网 | 点击数:
  • 【职场幽默】老板怒了   2015年11月17
    老总走进办公室,突然发现一人低头正专注玩微博。老总大怒,问:“你月工资多少?”那人 答:“3000块。”老总从口袋里掏出3000块甩给他,并大吼道:“马上给我走人!”那人走后,余怒未消的领导问旁边的人:“他是哪个部门的?” 旁边的人说:“他是送快递的!”…&hel...
  • 《北上广不相信眼泪》:人情和厚黑学构建的职场   2015年11月17
      《北上广不相信眼泪》,那么相信什么?准备接受一次现实主义和理想主义的洗礼,我打开电视,看过前10集,却越来越不知道该相信什么。   看剧名,本以为这会是一部深刻讲述北上广三地职场青年奋斗的故事。进入剧情,才发现,原来男主角来自北京,女主角来自上海,他们共同在广州打拼,这才凑齐了北上广。再往下看,我发现必须每20分钟找个原因要么支走父母,要么自己离场,这部电视剧在晚间合家欢时段播出,却实在不...
  • 你的职场风格够鲜明吗?   2015年11月12
      世界经理人曾经发起过一个提问:三个词,你能总结出你的职场风格吗?  小编说,一个人的工作风格,要用简单的三个词浓缩感觉有点难,也不全面或容易引起误解。但有一点,对我们却有一些启示,我们整天忙于工 作,很少停下来思考一下或对自己的工作进行反思、总结一下,工作总是在不断的总结中得到提升,人也是一样,在不断的总结中发展,你有抽空对近段,时间的工作和自己。进行总结吗?你会用哪三个词或三句话?&mdas...
  • 一个连续创业者寻觅合适人才的故事   2015年11月11
    中国的70后、80后乃至90后大抵对这一幕都不陌生:周星驰饰演的孙悟空手持月光宝盒,大喊一声“般若波罗蜜”,刹那间电闪雷鸣,山摇地动,时空穿梭。打算做自营电商跨境平台的张振栋也熟谙这一幕。他想象了另一个场景:国人拿了手机,通过一个平台瞬间穿越到海外去购物,能清晰看到国外的店头价,斩断漫天加价的代*购。同时还可以看到海外购买过程中,别人是怎么沟通的。于是,他创建了一家&ld...
  • 职场初涉:傻傻的二愣子   2015年11月11
      我初入职场的那段时日,真是一段充满了“冲击”、“慌乱”、“困惑”、“挫折”,纠缠交织的跌撞过程。1980年,我刚从台湾大学法律系毕业,立刻踏入了职场。当时,因法学知识及日文造诣尚佳,被一家专攻涉外法务的国际律师事务所录用,成为这家事务所雇用的第一位女性专职法务助理。只是,还没来得及为获得这份好工作而...
  • [博文分享]邨里那个姑娘是小芳(三)职场是个啥   2015年11月11
    博文节选:三、职场是个啥   任总住的地方不愧是高档地方,物业管理不但服务很好,管理的手段和技术都很现代化。在大门口,汪秋水和任总在通过可视电话联系,并得到保安人员的确认后,保安给他一个电子导航仪,放行让他进去。 小区很大,也很复杂,要是没有电子导航仪,汪秋水还真找不到。在它的导引下,汪秋水七弯八拐、左转又拧,来到了任总的停车库,感应装置自动识别了他的车号,打开了任总家空余的车库。...
  • 【职场幽默】老白干   2015年11月10
    某公司一群基层员工年底聚会,没有加薪,没有升职,连年终奖金都被取消了,打算借酒浇愁一回。 有人带了瓶酒来,大家一看那酒的名字,眼泪就都扑簌簌地往下掉开了,还有人顿时抱头痛哭了一场。那酒的名字叫-----老白干。
  • 内容营销:怎么讲一个让人忘不了的故事?   2015年11月09
      某位大师曾戏言:内容营销的精髓就是吹牛皮。自己吹过的牛皮,跪着也要分享出去。当你发现别人呕着把你的故事看完的时候,你是不是有一种浓浓的忧伤?   熬到四点钟做出来的内容,发现别人并不买账,这种**其实很常见。为什么会这么惨?很简单,你的故事俗而无味,根本没有资格浪费别人的时间。   为什么有时候熬到凌晨四点钟的故事还是一塌糊涂?这本来是很正常的,一名大导演斥巨资花个三五年拍出来的电影,也...
  • [博文分享]三季度全国招聘放缓,超4成职场人想跳槽   2015年11月09
    博文节选:       进入2015年第三季度以来,人才市场新闻不断,前有各大知名跨国企业裁员风波,后有BAT缩减招聘疑似引发互联网“寒冬”。在就业行情看似不甚景气的大环境下,你还准备跳槽吗?前程无忧2015年9月无忧指数回顾全国十大热门人才紧缺行业及城市,供你参考! 根据前程无忧()无...
  • 关于全面预算管理咨询3则小故事   2015年11月05
    撰文:贾卒·《全面预算管理实践》作者 预算管理故事一:谁特别累 贾卒曾辅导过的企业的经理对笔者说:“这几年感觉特别累,老板交办一些事,因为他时间有限,只说了个大概。我下去做了几天,向老板一汇报,发现和老板想要 的不一样,又要重新弄。挨一顿训不说,事情给耽误了。”还有这样说:“感觉老板的想法变化很快,有些事情我们都跟不上。是按他当初的想法做的,但汇报的时 候,他可能已经变了,也能理解是环境...
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